负责培训中心的整体运营及日常管理工作，制定并实施培训中心阶段性运营计划，推动学校内部管理的规范化、科学化；包含人员招聘、市场调研、筹建战略、市场宣传、商务洽谈等工作。日常工作负责招生数据把控，员工培训，团队管理。工作职责：1、负责校区前期市场推广、产品宣类活动的开展；2、建立起各种渠道，为校区顺利开业运营奠定基础；3、建立稳定且有战斗力的工作团队、且为公司培养并输出人才。